Izabela Słomczewska – ponad 18 lat zdobywała doświadczenie w branży IT (brand manager, deputy director IT R&D, Product owner, Agile coach, Software development manager) a początkowo także w marketingu. Pasjonuje ją tematyka prowadzenia projektów internetowych i zarządzania zespołami z wykorzystaniem nowoczesnych technik zwinnych oraz rozwoju komunikacji międzyludzkiej. Wie jak zbudować efektywny zespół, jak motywować ludzi do osiągnięcia określonych celów oraz jak pobudzać kreatywność w wytwarzaniu innowacyjnych rozwiązań.
Naturalna liderka, prekursorka transformacji w firmach. Uważa, że skuteczna komunikacja i zrozumienie potrzeb jest podstawą tworzenia dobrego biznesu.

Obecnie coach, mentorka i trenerka NVC. Rozwija swoje umiejętności coachingowe między innymi na SWPS Uniwersytet Humanistycznospołeczny oraz w oparciu o metodę CoachWise.

Prywatnie matka trzech fantastycznych i kreatywnych synów.

Do kogo kieruję swoją ofertę?

• Do wszystkich osób, które chcą świadomie pokierować swoją ścieżką kariery, do tych którzy pragną nauczyć się jak zbudować zgrany, efektywny i kreatywny zespół.
• Do kobiet, które chcą odnaleźć się w świecie biznesu jako pewne siebie i podziwiane businesswomen.
• Do wszystkich menedżerów, którzy chcą być liderami, chcą się nauczyć jak dawać i przyjmować informację zwrotną (feedback).
• Do tych, którzy chcą nauczyć się godzić życie zawodowe z życiem prywatnym.

Dlaczego warto przyjść na coaching?

• Odbudujesz swoją pewność siebie i samoświadomość oraz „rozprawisz się” z wieloma ograniczającymi przekonaniami, co ułatwi Ci osiągnięcie konkretnych celów prywatnych lub zawodowych.
• Podejmiesz decyzję, które pomogą Ci czuć się komfortowo w zmianie.
• Odzyskasz równowagę i motywację, stracone z powodu przejścia przez trudne sytuacje (takie jak utrata pracy, wypalenie zawodowe, mobbing i wiele innych).
• Rozbudujesz i wzmocnisz swoje kompetencje komunikacyjne oraz zarządcze, tak, aby obowiązki menedżerskie wymagały mniej wysiłku, a sprawiały więcej frajdy i przynosiły więcej sukcesów.
• Poznasz radość i satysfakcję z budowania zgranych, zmotywowanych zespołów.
• Zorganizujesz swój czas tak, aby robić więcej tego, co chcesz i lubisz.